3月9日，桂林市退役军人事务局党组书记、局长殷允章带队到桂林市军休中心，指导该中心党委班子2025年度组织生活会并作点评讲话。
会上，军休中心党委主要负责同志通报了上年度组织生活会问题整改落实情况，代表党委班子作2025年度对照检查报告。党委班子成员随后发表了个人对照检查报告，并开展批评与自我批评。
殷允章对军休中心组织生活会议质量给予充分肯定，认为会议紧扣主题、准备充分、程序规范，批评与自我批评严谨中肯，达到了咬耳扯袖、统一思想、促进工作的目的，并对军休干部现场提出的意见和建议进行了耐心细致地解答。他强调，军休中心要积极探索创新服务模式，全面推行军休干部网格化管理服务，严格落实“四个知道、一个跟上”工作要求，确保服务保障精准到位、关心关爱落到实处。
结合军休中心实际，殷允章对军休中心党委班子提出四点要求：一要在强化政治引领上作表率，筑牢军休工作的“根”与“魂”。坚持首位首抓，深化理论武装，立行立改解决学用脱节问题。二要在抓实问题整改上见真章，做好组织生活会的“后半篇文章”。坚持清单管理，明确责任时限，坚持“当下改”与“长久立”相结合，抓实问题整改。三要在提升服务质效上求突破，用心用情打造“军休之家”。要树立“退役军人事务部门就是退役军人的家”理念，真正把心思和精力用在提升服务保障质量上。四要在严守纪律规矩上树标杆，营造风清气正的政治生态。要带头遵规守纪，落实中央八项规定精神，严于律己、以身示范，共同维护风清气正的政治生态。
此次指导为军休中心的发展指明了方向，军休中心党委班子表示，将认真落实殷允章同志的指示要求，以此次组织生活会为新起点，知责于心、担责于身、履责于行，不断提升军休管理服务水平，推动各项工作再上新台阶。